Servicios de Formacion
Proporcionamos a las organizaciones formación encaminada a aportar conocimiento y habilidades en el manejo de las herramientas y tecnologías para obtener el máximo valor a los datos.
Impulsamos a través de la formación la Tranformación digital en el ámbito del dato.
formacion in company
FORMACIÓN IN COMPANY
El contenido de la formación está adaptado a las necesidades de la empresa,ya que cada empresa posee su propios retos y necesidades en el proceso de trasnformación del dato,y está destinada a mejorar las competencias y habilidades que su equipo necesita. Se favorece la participación de los diferentes participantes y incorpora contenidos prácticos que se afrontarán en el día a día, siendo los participantes claves para lograr el éxito de la misma.
01. EN TU EMPRESA
Uno de los aspectos más importantes en el diseño de un dashboard radica en Los programas formativos se realizan en las propias instalaciones de las empresass, esta formación está destinada a mejorar las competencias y habilidades que su equipo necesita, de forma que las organizaciones puedan ofrecer a sus equipos el conocimiento y habilidades que van a necesitar en su día a día.
02. PRACTICIDAD
Se incluyen en la formación casos prácticos de la realidad de empresa para que esta sea lo más productiva posible, son casos que se ajustan a las necesidades que luego van a tener que afrontar dentro de la organización. De esta forma esa transferencia de lo aprencido al puesto de trabajo se realiza de una forma más ágil reduciendo considerablemente el tiempo de obtención de valor de la misma
03. ADAPTADA
Cada Organización tiene en función de su proyecto y cultura sus propias necesidades de formación, partiendo de los objetivos de esa formación se diseña conjuntamente con la empresa el contenido de la misma, adaptandola en contenido a la misma y al perfil del equipo participante. Por otro también se optimiza los recursos empleados para la misam, adaptando la fecha, duración y lugar a las necesidades particulares de cada equipo.
03. AUTOSERVICIO
El objetivo es el de mejorar las competencias y habilidades de los participantes en la formación, y es en muchos casos un complemento a implantaciones realizadas en la organización, para dotarlas de independencia y de una capacidad de autoservicio para poder seguir desarrollando los procesos de analisis y transformación del dato.
formacion POWER BI
FORMACION POWER BI
Realizamos formación especifica en Power Bi, para que las organizaciones adquieran una autonomía tecnológica y la posiblidad de disponer de una capacidad de autoservicio para desarrollar aplicacines de BI para ponerlas al servicio de las organizaciones de forma muy económica.
Impulsamos la Tranformación digital en el ámbito del dato.
01. CONECTAR DATOS Y CREACION DE MODELOS
Uno de los aspectos más importantes en el diseño de un dashboard radica en realizar una buena conexión a los diferentes origenes de datos y prepara y crear los modelos de datos, de la manera adecuada para que despues podamos extraer de los datos las respuestas que nuestro negocio nos solicita.
En esta formación los participantes aprenderán los fundamentos del modelado de datos a través de una metodología de desarrollo que cubre: crear tablas de modelos con Power Query , comprender las relaciones del modelo , mejorar el diseño del modelo de datos con funciones de usabilidad y cálculos , hacer cumplir la seguridad a nivel de fila a través de roles de usuario.
02. DISEÑO Y CONSTRUCION DASHBOARD
Esta capacitación cubre los principios de diseño esenciales y las características necesarias disponibles para crear informes impactantes en Power BI Desktop y luego compartirlos en el servicio Power BI .
Aprenderá sobre metodologías tales como: señales visuales , tipos y selección de gráficos , teoría del color y enfoques de diseño minimalista . Los estudiantes también aprenderán cómo mejorar el diseño de informes agregando elementos como: obtención de detalles , marcadores , información sobre herramientas de la página del informe , escenarios hipotéticos , formato condicional , elementos visuales personalizados y más.
Las mejores prácticas y recomendaciones se basarán en las metodologías y características para proporcionar una base sólida para el diseño de informes.
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Impulsamos la digitalización dentro de tu empresa
Transformacion digital
Ayudamos a las empresas a realizar la transformación digital en el ámbito del dato , contribuyendo a través de la formación y la sensibilización a realizar transformaciones en diferentes ámbitos de las Organizaciones, como pueden ser los modelos de negocio, procesos, tecnología, ect . Para aprovechar las Oportunidades que se derivan de las nuevas herramientas y tecnologías en el ecosistema del dato, así como en las nuevas formas interrelacionarse con clientes, proveedores y trabajadores, de forma que permita el generar un impacto positivo en los resultados y en el negocio.
Afrontar los nuevos retos de la transformación digital no es posible sin tener en cuenta a nuestro equipo, son los verdaderos motores de esta transformación.
Definición de DATA LITERACY
Es la capacidad de leer, escribir y comunicar datos en contexto, incluida la comprensión de las fuentes y construcciones de datos, los métodos analíticos y las técnicas aplicadas, y la capacidad de describir la aplicación del caso de uso y el valor resultante.
Cuadrante mágico Gartner 2020
Alfabetización de los datos en castellano
¿Que opinan los empleados?
de los empleados reconocen los datos en el lugar de trabajo como un activo.
de los empleados declaran sentirse infelices al trabajar con datos
de los empleados creen que la capacitación en Data Literacy los haría más productivos.
Hoy en día, la alfabetización de datos es tan importante como saber leer y escribir, sin embargo nuestros equipos se enfrentan a una gran carencia de habilidades.
Te ayudamos a conseguirlo
data literacy
DATA LITERACY
Podemos definir Data Literacy o Alfabetización en Datos en castellano, como la capacidad de interpretar, analizar argumentar en terminos de datos, en definitiva podríamos decir que es la la forma de pensar en terminos de datos, para desarrollar esta capacidad es necesario adquirir ciertos conomocimiento técnicos así como habilidades digitales.
Es la capacidad de leer, escribir y comunicar en un contexto de datos, incluida la comprensión de las fuentes y del origen de los datos, los métodos analíticos y las técnicas aplicadas, y la capacidad de describir la aplicación del caso de uso y el valor resultante.
Es por ello que es necesario el proporcionar a nuestros equipos un formación encaminada a dotar de los conocimientos técnicos necesarios ,así como de mejorar las competencias y habilidades que su equipo necesita para que sean capaces de alcanzar ios retos y necesidades en el proceso de trasnformación del dato.
01. AL ALCANCE DE TODA LA ORGANIZACION
Data Literacy tiene que estar al alcance de toda la organización, es tan importante el dotar al equipo de las habilidades en la gestión de los datos, como en el fomento de la cultura del dato en la misma. Debe implementarse una cultura de la democratización del dato, tanto en el acceso al mismo como en el acceso a la información obtenida tras ponerlo en valor con su análisis. de la misma.
02. El IDIOMA DE LOS DATOS
El contenido educativo incluye casos prácticos de la realidad de la empresa para que esta sea lo más productiva posible, son casos que se ajustan a las necesidades que luego van a tener que afrontar dentro de la organización. De esta forma esa transferencia de lo aprencido al puesto de trabajo se realiza de una forma más ágil reduciendo considerablemente el tiempo de obtención de valor de la misma. Este contenido está destinado a informar, equipar e inspirar a usted o a su organización a utilizar los datos como parte de su lenguaje cotidiano
03. IMPLEMENTE DATA LITERACY
A través del Data Literacy , las organizaciones que lleven a cabo su implementación conseguirán una ventaja competitiva respecto a sus competidores, dispondrán de un equipo con las habilidades necesarias para encontrar, acceder, analizar y transformar los datos en conocimiento, que le permitirá reconocer y anticipar patrones para generar acciones a tráves de ellos capaces de generar oportunidades de negocio y mejoras. Siendo este uno de los pasos para convertirse en una empresa Data Driven.
04. DATASIGHT TE ACOMPAÑA EN ESTE PROCESO
STRSOEn estos momentos estamos inmersos en una profunda Transformación Digital a las que empresas se deben unir, en los ultimos años ha surgido muchas herramientas y tecnologías que es preciso que las empresas incorporen en sus organizaciones. No todos los empleados disponen del mismo nivel de habilidades digitales relacionadas con la transformación de dato en valor, es por ello que desde Dastasight te apoyamos en este proceso para mejorar las competencias y habilidades del equipo humarno, a través de la formacion, realizando previamente una análisis previo de tu organización para determinar el programa de capacitación más adecuada.
Por eso tenemos la misión de ayudar a nuestro equipo a adquirir competencias y habilidades que les permita comprender, analizar y usar los datos con confianza.